青年干部生逢偉大時代，肩負光榮使命，成長路上考驗人的莫過于做“難而正確的事”。難，意味著需要付出超常努力、忍受漫長寂寞；正確，則要求方向不偏、價值長久。青年干部要成長，就必須敢于迎難而上、善于辨明方向，在做好一件件“難而正確的事”中錘煉真本領、干出真實績。

做“難而正確的事”，正確是前提。方向對了，每一步都在靠近目標；方向錯了，再難的付出也只是南轅北轍。青年干部切忌為了顯示“攻堅克難”而人為制造困難，更不能把“難”本身當成政績。值得做的事，應當是順應發展規律、回應群眾期盼、承載長遠價值的。唯有找準方向，青年干部的每一分努力才能成為事業發展的堅實基石。

做“難而正確的事”，注定不會立竿見影。前行路上，青年干部須保持不移的定力，不被“快出彩”“早見效”的心態帶偏，在頻繁換賽道中消耗青春、荒廢本領。實干者，懂得辨別什么是重要之事，能抵御即時回報的誘惑，耐得住寂寞、坐得住冷板凳，把心思用在打基礎、利長遠的實事上。面對繁瑣的群眾工作，應沉下心來辦好一件件民生實事、解決好群眾急難愁盼；面對業務能力的提升，需日積月累地打磨真功夫。青年干部應像“釘釘子”一樣，認準一個目標一錘一錘接著敲，用這股定力啃下干事創業中的“硬骨頭”。

堅持“難而正確的事”絕非坦途，往往更需要反復試錯、不斷調整。青年干部在推進工作中難免遇到瓶頸、遭遇阻力，在這種時候更需要保持清醒，難而正確的事，本就意味著沒有現成答案、沒有捷徑可走。或許前幾次嘗試都收效甚微，但每一次試錯都在排除錯誤選項、逐步逼近正確路徑。青年干部應涵養“功成不必在我”的胸懷，鉚足“失敗也不回頭”的韌勁。只要方向堅定、步履不停，那些點滴積累和努力，終將在堅持中迎來質變，匯聚成令人驚喜的成長。

（浙江省臺州市天臺縣南屏鄉人民政府 厲哲涵）