2025年9月28日，中國共產黨貴州財經大學第三次黨員代表大會隆重開幕。本次大會的主題是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神、貴州省第十三次黨代會精神及省委十三屆歷次全會精神，堅持和加強黨對學校工作的全面領導，堅持社會主義辦學方向，落實立德樹人根本任務，以高質量發展統攬全局，以改革創新為動力，苦干實干，善作善成，把學校建成立足貴州、面向全國、輻射“一帶一路”的區域一流大學，在推進特色教育強省建設中展現貴財新風采。為此，人民論壇網走進貴州財經大學對學校黨委書記繆坤和進行了專訪。
人民論壇網：繆書記好！請回顧一下州財經大學在第二次黨代會以來取得了哪些工作上的成績？
繆坤和：過去五年，我們始終堅持社會主義辦學方向，黨的全面領導更加堅強有力。總的來說，我們從六個方面做出了努力。
一是全面加強黨的政治建設。始終把政治建設擺在首位，堅持“第一議題”制度，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。嚴格執行“三重一大”決策制度，建立健全黨委統一領導、黨政分工合作、協調運行的工作機制。建立閉環管理機制，確保習近平總書記重要指示批示精神落地見效。
二是全面加強黨的思想建設。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，強化黨的理論武裝，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂、進頭腦，持續打造互融互通的“大思政”格局。筑牢意識形態安全防線，加強馬克思主義學院建設，充分發揮馬克思主義理論學科引領作用和黨的思想建設主陣地、主渠道作用。獲批教育部高校思想政治工作質量提升綜合改革與精品建設項目1項。
三是全面加強黨的組織建設。五年來，共發展黨員5800余名，基本實現黨員干部培訓全覆蓋，獲“首批貴州省干部教育培訓名師工作室”1個、“省級好課程”18門、“省級達標課程”28門，涌現出一批優秀共產黨員和優秀黨務工作者。提拔任用一批優秀干部，為高質量發展提供了堅實的組織保障和人才根基。
四是全面加強黨的作風建設。持之以恒正風肅紀反腐，嚴格落實中央八項規定精神，推進“清廉貴財”建設。舉辦“清風貴財”廉潔文化書畫作品展，2件作品入選貴州省大中小學廉潔教育優秀教學案例，1名教師獲全省年輕干部廉潔教育微課程競賽高校賽區二等獎。持續推進整治形式主義為基層減負，提高會議決策效率，精簡校內綜合考核指標75%以上。大興領導干部調查研究之風，以優良黨風帶動校風學風持續向好。
五是全面加強黨的紀律建設。完善懲防并舉的制度體系，大力支持派駐紀檢監察體制試點改革，構建“五級協同”監督機制。縱深推進全面從嚴治黨，打好廉政“預防針”，增強拒腐“免疫力”。深入開展紀檢監察干部隊伍教育整頓、實施紀檢監察“三化建設年”行動，強化監督執紀問責，營造風清氣正的政治生態。
六是全面加強統戰和群團工作。扎實做好統戰工作，獲“全省統一戰線工作先進集體”。進一步發揮群團組織橋梁紐帶作用，校團委獲“全國五四紅旗團委”，“花蕾護航·女童保護”獲中宣部“最佳志愿服務項目”，16名教師分別獲“貴州省先進工作者”“五一勞動獎章”等榮譽，獲省級勞模和工匠人才創新工作室3個。用心辦好老年大學，為49名老黨員頒發“光榮在黨50年”紀念章。
回首過去五年，我們隆重慶祝中國共產黨成立100周年和中華人民共和國成立75周年，喜迎黨的二十大勝利召開；我們堅守立德樹人根本任務，夯實本碩博人才培養體系，全力提升育人質量；我們眾志成城、抗擊疫情，牢牢守住師生生命安全防線；我們積極服務國家和省重大戰略，展現貴財擔當；我們實現“一校一址”，建成山水林田式現代大學校園，為學校各項事業高質量發展奠定了堅實基礎！
這些成績的取得，根本在于習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指引，關鍵在于貴州省委省政府、省委教育工委的堅強領導，重點在于全校各級黨組織黨員干部和教職工生的拼搏奮斗和歷屆校友的大力支持。
人民論壇網：站在貴財的角度請談談新時代學校事業發展的機遇挑戰與發展目標？
繆坤和：首先，我認為機遇與挑戰并存。從發展機遇看，中國式現代化為高等教育帶來了前所未有的發展機遇。必須緊密結合中國式現代化進程對經濟、金融、管理等領域的需求，調整學科專業布局，優化人才培養方案，建立“招、培、就”反饋機制，為社會發展輸送更多適配人才。教育強國戰略為高校發展提供政策指引和保障。教育強國建設不僅為學校深化改革提供政策指引，也為學校在教育設施改善、科研平臺建設、人才引培等方面提供資金支持。推進特色教育強省建設為學校提供發展契機。貴州省委、省政府制定的系列重大戰略，為校政、校企合作提供了政策機遇，有利于推動學科科研與產業需求精準對接；從發展挑戰看，高等教育競爭日益激烈。學校需要在壓力中找到動力，在競爭中找準定位，發揮自身特色優勢，推動高質量發展。人工智能等新技術帶來全面沖擊和挑戰。學校亟需改革和優化現有人才培養模式，加強“數智化”育人體系建設，提升教師運用新技術開展教學的能力。省委省政府提出更高要求。全省教育大會和全省教育工作會議指出，我省高等教育支撐高質量發展能力不強，學科專業結構與區域協調發展還不完全適配等問題，這些對學校改革發展提出更高要求和具體靶向。
然后，我們事業發展的總體目標是面對新時代的機遇與挑戰，我們只有明確發展目標，以堅定的信念、務實的舉措，凝神聚氣，奮勇前行，才能在推進中國式現代化貴州實踐中展現貴財新風采。綜合研判服務國家戰略、地方需求和學校發展的需要，在有特色高水平財經大學建設的基礎上，學校將在未來五年，初步建成立足貴州、面向全國、輻射“一帶一路”的區域一流大學。展望未來，到 2035 年，學校將建成區域一流大學；到 2050 年，力爭進入國內一流大學行列，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻更多貴財力量。
人民論壇網：請展望下未來五年學校事業的發展戰略和重點任務。
繆坤和：未來五年，我們將緊緊圍繞“一二五八”發展戰略、奮力開創學校高質量發展的新局面。“一”就是貫穿一條主線：即提高人才培養質量是貫穿學校發展始終的一條主線。
“二”就是實現兩個跨越：一是實現辦學水平跨越。我們要主動適應時代之變，聚焦重點領域，深化改革，以點帶面推動辦學水平提升；二是實現服務水平的跨越。
“五”就是深化五大重點領域改革：一是深化學科專業發展機制改革，建設若干一流學科，發展交叉學科，推動學科交叉，重構適應未來發展需要的學科新體系；二是深化校院管理體制改革，優化校院兩級管理機制，擴大學院管理自主權；三是深化人事制度改革，優化機構和崗位編制設置，構建“能上能下、能進能出”的崗位聘用機制，推進人崗相適，激發人才潛力；探索建立與崗位職責、工作業績及實際貢獻緊密相連的績效工資分配體系，體現多勞多得、優勞優得、少勞少得、不勞不得；推進職稱評聘體系改革，遵循不同學科、崗位特點，健全以質量和貢獻為導向的教師職稱評聘制度，激勵教師扎根一線潛心教學、潛心科研。完善人才發展支持體系，拓寬發展路徑和晉升通道，加快建設高素質專業化人才隊伍；四是深化行政管理機制改革，加強系統性制度設計與數智賦能，精簡和規范審批流程，著力提升管理效率和服務質量；五是深化資源配置機制改革，打破“平均分配”和“身份固化”，以優化教學資源和科研資源配置為關鍵，解決學校資源使用效能不高、重點不突出的問題。實行學科動態排序，對于優勢潛力學科，在經費投入、平臺建設、人才引進、招生指標分配等方面予以優先保障，形成資源集聚效應，助力沖擊一流。通過資源配置改革，提升資源使用效率，把“好鋼用在刀刃上”。
“八”就是指實施八項行動：一是“育人提質”行動，主要從強化思政育人、優化本科人才培養體系、健全研究生教育體系三個方面來抓；二是“學科提檔”行動，主要從強化學科引領、優化學科布局等兩個方面入手；三是“科研攻堅”行動，主要內容是創新科研組織形式和優化科研管理機制；四是“服務貴州”行動，其抓手是深度融入貴州經濟發展戰略和加強政產學研用協同創新；五是“鑄魂強師”行動，其內容是涵養高尚師德師風、強化高層次人才引育和完善人才考評激勵約束機制；六是“國際交流增效”行動，我們的打算是推動國際合作辦學提質和推動國際交流升級；七是“文化潤心”行動，我們是從強化價值引領和深化感情認同上著力；八是“數智治理”行動，這方面是從加強數字校園建設和深化數智成果應用下足功夫。
人民論壇網：作為學校黨委書記，請闡述下本次黨代會上提出的全面加強黨的建設，以高質量黨建引領學校事業高質量發展的具體思路？
繆坤和：首先是堅定不移加強黨的政治建設，把準辦學方向。
堅決落實黨委領導下的校長負責制，堅持民主集中制原則，不斷完善黨對學校工作的全面領導的運行機制，優化決策程序，提高科學決策水平。持續深化巡視整改和成果運用，全力推進巡視整改成效評估，做好巡視“后半篇文章”。統籌發展與安全，實現學校高質量發展與高水平安全的良性互動。加強領導班子建設，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，完整準確全面貫徹黨的教育方針，辦好人民滿意的大學，培養造就堪當時代重任的建設者和接班人。
持之以恒加強黨的思想建設，筑牢信仰之基。始終把黨的創新理論武裝作為凝心鑄魂的首要任務，為落實立德樹人根本任務鍛造強大的思政引領力。完善校院兩級黨組織理論學習中心組學習制度，著力提升學習質效。深化習近平新時代中國特色社會主義思想學理化研究闡釋和成果運用，進一步鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，準確把握網絡意識形態面臨的新形勢、新挑戰，堅決維護校園網絡意識形態安全。創新推動宣傳思想文化工作，弘揚主旋律，傳播正能量。
系統協同加強黨的組織建設，提升組織效能。堅持大抓基層導向，創新基層黨組織設置和活動方式，把黨支部建在重大項目、學生社區、科研團隊上，推進黨的組織和黨的工作有形有效覆蓋，強化黨支部戰斗堡壘作用。推行基層黨組織“服務發展清單”等載體，健全優秀黨組織培育機制，力爭實現新突破。加大在高層次人才、優秀青年教師、低年級學生中發展黨員力度，鍛造一支靠得住、頂得上、過得硬的先鋒隊伍。深入實施抓黨建促鄉村全面振興，推動對口幫扶機制形成示范品牌。落實新時代好干部標準，加強優秀年輕干部選拔，完善干部選拔任用和考核評價體系，強化干部考核結果運用，提高干部履職能力、增強斗爭本領，著力打造一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。
鍥而不舍加強黨的作風建設，健全長效機制。持續深化貫徹中央八項規定精神，持續糾“四風”、樹新風，大興務實之風，完善作風建設常態化長效化機制。認真落實“一線規則”，領導干部帶頭深入教學科研一線，深入基層調查研究，傾聽師生呼聲、回應師生關切，切實解決師生集中反映的痛點堵點問題。持續轉變文風會風，推進為基層減負見行見效。查找制度漏洞、補齊制度短板、完善責任體系，推動黨員干部擔當作為。
靶向發力加強黨的紀律建設，涵養清風正氣。把嚴明政治紀律和政治規矩擺在更加突出位置，提升黨員干部黨性覺悟，增強拒腐防變能力。推進政治監督具體化、精準化、常態化，促進紀檢、審計、財會等各類監督貫通融合，緊盯重點領域和關鍵環節，增強對“一把手”和領導班子監督實效。持續深化整治群眾身邊不正之風和腐敗問題，嚴懲“蠅貪蟻腐”，有力維護師生利益。持續支持省紀委省監委派駐貴州財經大學紀檢監察組工作，進一步完善原校紀委職能承接機制，強化“五級監督”協同聯動，精準運用監督執紀“四種形態”，加強新時代廉潔文化建設，提升警示教育效果，一體推進“三不腐”。
一以貫之推進統戰群團工作，匯聚發展合力。深刻把握新時代統一戰線工作要求，加強黨外知識分子思想政治引領，扎實做好民族宗教工作，鑄牢中華民族共同體意識。有效發揮群團組織的橋梁紐帶作用。完善離退休老同志服務機制，發揮“銀齡”專家作用，加快推進“五好”關工委創建。健全校友交流聯絡機制，引導校友為學校改革發展建言獻策、出智出力，匯聚起支持學校建設發展的磅礴力量。
